生育津貼怎么算2022

根據(jù)社會保險法第56條：生育津貼按照職工所在單位上年度職工月平均工資計發(fā)。生育津貼可以領(lǐng)多少，不是看當?shù)卣块T下發(fā)標準的，是看你所在單位上年度職工平均工資的，會根據(jù)所在地區(qū)，行業(yè)，甚至是公司性質(zhì)不同而不同。

另外，要享受生育津貼，必須公司繳納有生育險才可以，且有最低繳納期限限制，不夠繳納期限的，也無法享受生育險。如果女方?jīng)]有繳納生育險，而男方單位有的，作為配偶的女方也可以使用男方的生育險，從而享受生育津貼。

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一、生育津貼、生育生活補助：生育津貼以用人單位上年度職工月平均工資基數(shù)計算；同時給予生育生活補助。

1、正常分娩（含懷孕7個月以上早產(chǎn)）的，享受3個月生育津貼，生育生活補助1500員；

2、難產(chǎn)（含剖宮產(chǎn)）的，享受三個半月生育津貼，生育生活補助2000元；

3、多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼，生育生活補助2000元；

4、懷孕4個月以上（含4個月）、7個月以下流產(chǎn)（引產(chǎn)）的，享受一個半月生育津貼，生育生活補助600元，懷孕不足4個月流產(chǎn)或患子宮外孕的，享受半個月生育津貼。

福州生育津貼怎么算2022

三胎申請生育津貼的流程如下：

1、產(chǎn)后3個月內(nèi)把材料交女方單位人力資源部；

2、填寫《xx市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》并由單位蓋章；

3、個人執(zhí)此表到愛人單位蓋章并雙方本人簽字，返還女方單位；

4、女方單位每月5日-25日報社保申報，資金到公司帳后發(fā)給本人。

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1、生育保險基金以生育津貼形式對單位予以補償。補償標準為：女職工妊娠7個月（含7個月）以上順產(chǎn)分娩或妊娠不足7個月早產(chǎn)的，享受3個月的生育津貼；難產(chǎn)及實施剖宮產(chǎn)手術(shù)的，增加半個月的生育津貼，多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼；妊娠3個月（含3個月）以上、7個月以下流產(chǎn)、引產(chǎn)的，享受1個半月的生育津貼，妊娠3個月以內(nèi)因病理原因流產(chǎn)的，享受1個月的生育津貼。生育津貼以女職工產(chǎn)前或計劃生育手術(shù)前12個月的生育保險月平均繳費工資為計發(fā)基數(shù)。

2、生育營養(yǎng)補貼與圍產(chǎn)保健補貼，凡符合享受我國法規(guī)90天（含90天）以上產(chǎn)假的生育女職工可享受生育營養(yǎng)補貼300元、圍產(chǎn)保健補貼700元。

3、一次性生育補貼，原在單位參加生育保險的女職工失業(yè)后，在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，符合計劃生育法規(guī)生育時，可享受一次性生育補貼：流產(chǎn)400元、順產(chǎn)2400元、難產(chǎn)和多胞胎生育4000元，對參加生育保險的男職工，其配偶未列入生育保險范圍，符合計劃生育法規(guī)生育第一胎時，可享受50%的一次性生育補貼。

4、生育津貼補償?shù)絾挝唬瑓⒈Ｅ毠ぎa(chǎn)假期間本人基本工資、獎金及福利費由單位照發(fā)。5、計劃生育手術(shù)費，包括因計劃生育需要，實施放置（取出）宮內(nèi)節(jié)育器、流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、皮埋術(shù)、絕育及復通手術(shù)所發(fā)生的費用，列入生育保險基金結(jié)付范圍。女性標準生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30（天）×假期天數(shù)產(chǎn)假計算：基本產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前可以休假15天；生育時遇有難產(chǎn)的（如剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會陰破裂者），可增加產(chǎn)假30天；懷孕不滿四個月流產(chǎn)的，根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的建議，給予15天至30天的產(chǎn)假；懷孕四個月以上（含四個月）流產(chǎn)的，給予42天產(chǎn)假；自愿生育獨生子女的，增加35天；晚育的，增加15天。

廣東生育津貼怎么算2022

今天我給大家說一說2022年生育津貼的那些事。

2021年生育津貼新規(guī)定2022年生育津貼報銷流程總結(jié)

一、2021年生育津貼新規(guī)

社保中的生育津貼，就是我們通常說的產(chǎn)假工資，也就是女職工在生育期間，能夠領(lǐng)到的國家給予我們的補貼。

1、2022年領(lǐng)取生育津貼的條件

領(lǐng)取生育津貼的條件，從職工交繳生育保險到孩子出生，一個是足額繳納12個月，生育后就可以向國家申請產(chǎn)假中的生育津貼補助。

如果所在單位沒有幫你繳納社保，即便你已經(jīng)生了孩子，也是無法領(lǐng)取生育津貼的，不過你可以申請費用由單位支付。

2、2022年生育津貼發(fā)放的標準

生育津貼按照“就高不就低”的原則發(fā)放。

也就是說，如果生育津貼低于本人生育休假期間應(yīng)享受的個人工資標準的，差額部分由用人單位補足；

如果生育津貼高于本人生育休假期間應(yīng)享受的個人工資標準的，用人單位必須全額發(fā)給個人。

3、夫妻雙方生育保險

如果只有女方參加了生育保險，其生育醫(yī)療費用和生育津貼均可享受;

如果只有男方參加了生育保險，女方不能享受生育醫(yī)療費用和生育津貼待遇，但男方可享受15天的陪產(chǎn)假和計劃生育手術(shù)醫(yī)療費用。

二、2022年生育津貼報銷流程

一般來說，生育津貼在女職工分娩后3個月內(nèi)可以申請領(lǐng)取，當然不同省份規(guī)定也有不一樣的，具體咨詢當?shù)厣绫＞帧?/p>

1、生育津貼領(lǐng)取所需的材料：

（1）本人身份證原件、復印件；

（2）本人結(jié)婚證原件、復印件；

（3）本人銀卡復印件（備注本人手機號、姓名和開戶行地址）；

（4）孩子出生證明原件、復印件；

（5）準生證原件、復印件或是在所屬機構(gòu)開具蓋章的育齡婦女基礎(chǔ)信息卡原件、復印件；

（6）產(chǎn)前檢查單據(jù)、B超單據(jù)和發(fā)票等；

（7）出院結(jié)算單據(jù)；

（8）醫(yī)院病案室復印的完整病例（包含入院、分娩、出院、臨時醫(yī)囑、長期醫(yī)囑等的完整病例）

2、生育津貼領(lǐng)取的流程

（1）生育后產(chǎn)后3個月內(nèi)把材料1-5交女方單位人力資源部

（2）填寫《xx市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》并由單位蓋章。

（3）個人拿上述填好的表格，到丈夫單位蓋章并由雙方簽字，返還女方單位。

（4）女方單位每月5日-25日報社保申報，資金到公司賬戶

3、生育津貼能領(lǐng)取多少錢？

不同地方，生育報銷是不一樣的，為了讓大家更加清楚了解生育津貼能報銷多少，奶爸給大家舉個例子：

生育津貼是與月繳工資和產(chǎn)假天數(shù)掛鉤的，一般國家規(guī)定的法定產(chǎn)假是98天，剖腹產(chǎn)加15天，多一胎加15天。

生育補貼=上年度單位人均月繳費工資÷30（天）×產(chǎn)假天數(shù);

假如小黃順產(chǎn)生了一個寶寶，平均月工資是5000元，符合報銷標準：

小黃可以領(lǐng)取到的生育津貼大致是：5000*12/365*98=16100元。

這筆生育津貼，對于工資不高的孕媽媽來說，也是一筆很大的金額補貼。

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一、女職工生育費用報銷標準

1.自然分娩的2000元

2.人工分娩(手剝胎盤術(shù)、宮頸裂傷、產(chǎn)鉗術(shù)、臀位牽引術(shù)、胎頭吸引術(shù)、毀胎手術(shù)分娩)的2500元

3.剖宮產(chǎn)的3000元

4.剖宮產(chǎn)伴其他手術(shù)(子宮肌瘤切除術(shù)、卵巢囊腫切除術(shù)、子宮修補術(shù)、子宮切除術(shù)、闌尾切除術(shù)、輸卵管結(jié)扎術(shù))的3500元;

5.因母嬰原因住院終止妊娠的800元

二、職工實施計劃生育手術(shù)報銷標準

1.輸精管結(jié)扎術(shù)的300元

2.輸卵管結(jié)扎術(shù)的2000元

3.住院終止妊娠的800元

4.放置宮內(nèi)節(jié)育器支付標準為350元;

5.取出宮內(nèi)節(jié)育器支付標準為150元;

6.皮下埋植(取出)術(shù)的支付標準100元;

三、生育津貼計算標準

生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計算，從生育保險基金中支付。生育津貼低于女職工本人工資標準的，差額部分由用人單位補足。

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1、2022年，惠州生育津貼新標準，對于生育津貼領(lǐng)取條件進行了進一步說明，享受產(chǎn)假或計劃生育手術(shù)休假的職工需要滿足三大條件才能申領(lǐng)生育津貼?；葜萆蛸N申領(lǐng)3大條件：用人單位為職工累計繳費滿12個月及以上，并繼續(xù)繳費；2已在惠州市所屬地社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理生育備案登記；3符合國家、省、市場人口與計劃生育政策規(guī)定。

2、2022年惠州生育津貼支付標準仍然按照生育津貼計算公式“生育津貼=上一年生育保險繳費基數(shù)平均數(shù)/30*128”來進行，大降、金額變少的情況也有出現(xiàn)可能，主要原因是因為繳費基數(shù)變化與產(chǎn)假天數(shù)變化。

3、領(lǐng)取時間是產(chǎn)后一年內(nèi)?；葜萆蛸N領(lǐng)取時間是從生育后次月開始，但是生育津貼申請時間不能超過12個月，超時將不再受理。

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1、生育津貼計算公式：職工所在用人單位月繳費平均工資30產(chǎn)假天數(shù)。(職工繳費基數(shù)按照職工所在用人單位上一年月平均工資計算)

2、低于上一年本市職工月平均工資60的，按照上一年本市職工月平均工資的60計算

3、高于上一年本市職工月平均工資3倍以上的，按照上一年本市職工月平均工資的3倍計算

4、本人上一年月平均工資無法確定的，按照上一年本市職工月平均工資計算。

深圳市生育津貼怎么算2022

這個是看你順產(chǎn)或者是破腹產(chǎn)的。順產(chǎn)和破腹產(chǎn)的墊付金額是不一樣的。順產(chǎn)產(chǎn)假有98天，破腹產(chǎn)產(chǎn)假是128天。順產(chǎn)墊付金額大概是7800多這樣，破腹產(chǎn)是接近一萬的哈。生育津貼是在修完產(chǎn)假后一年內(nèi)都可以申請的哈。不要忘記去申請了哈。

長沙生育津貼怎么算2022

全面二胎開放后，湖南調(diào)整了產(chǎn)假政策，根據(jù)2022年《湖南省城鎮(zhèn)職工生育保險辦法》，湖南省生育津貼最新政策，新增的60天產(chǎn)假也納入生育津貼發(fā)放范圍，也就是說生育津貼發(fā)放基本天數(shù)共計158天，另外，難產(chǎn)增加15天，多胎生育每多生一個孩子增加15天。

湖南省生育津貼的計算公式如下：

1女職工生育津貼支付標準=上年度平繳費基數(shù)÷30天×產(chǎn)假天數(shù)； 2男職工一次性補助金=按上年度平均生育醫(yī)療費用(2565元)的50%支付。 

雖然湖南省境內(nèi)各市也有自身的生育津貼發(fā)放規(guī)定，但就目前情況來看，長沙、益陽、衡陽、湘潭等地均已實現(xiàn)158天產(chǎn)假的標準。

西安生育津貼怎么算2022

2020西安市生育津貼的計算方法：女職工的月平均工資×12個月÷365天×下列對應(yīng)的產(chǎn)假天數(shù)=生育津貼給付金額。