茶葉業(yè)務(wù)員提成一般在多少

茶室 還行 看你是茶藝師 還是服務(wù)員被 主要還是推銷茶葉提成吧，這是一個(gè)很有素質(zhì) 很有文化的行業(yè)，你的懂與不懂也帶動(dòng)著客人的情緒， 這行水挺深 估計(jì)你也就是個(gè)跑腿的而已 但是這個(gè)沒(méi)那么累

茶葉店員工提成

茶農(nóng)批發(fā)毛利20-50元一斤左右。茶葉批發(fā)市場(chǎng)散茶批發(fā)毛利50％至100％。禮盒茶100％-500％。中國(guó)茶葉原料是一個(gè)產(chǎn)能過(guò)剩的地方。盡管如此，產(chǎn)能過(guò)剩也沒(méi)能影響每級(jí)的利潤(rùn)率一家茶葉店的利潤(rùn)主要可以通過(guò)兩個(gè)維度進(jìn)行考量：一個(gè)是每月銷售總額是否跨過(guò)全店的“盈虧臨界點(diǎn)”，有幸邁過(guò)這個(gè)門檻了，則該店就是盈利的，反之就是虧損的，這個(gè)茶葉店利潤(rùn)這個(gè)問(wèn)題的一個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，過(guò)了這個(gè)節(jié)點(diǎn)的茶葉店才有資格細(xì)算該店上月凈利潤(rùn)具體金額。而盈虧臨界點(diǎn)=一家茶葉店一個(gè)月的固定成本總額/該店茶葉單位貢獻(xiàn)利潤(rùn)=（茶葉店月租金+店長(zhǎng)及營(yíng)業(yè)員薪資總額）/(平均每斤茶葉零售價(jià)-平均每斤茶葉采購(gòu)成本)=該茶葉店每月需要賣出均價(jià)為多少錢的茶葉多少斤才能保本，超過(guò)這個(gè)斤數(shù)的，該店是盈利的，反之，這是虧損。

賣茶葉一般提成多少

茶葉的利潤(rùn)其實(shí)跟其它商品有著相同點(diǎn)，打一個(gè)比方說(shuō)，你50元一斤的茶葉，你就算利潤(rùn)再大它也不可能高過(guò)于50元對(duì)抄吧，那你50元一斤的茶葉，你批發(fā)的利潤(rùn)有8-10元估計(jì)，零售相當(dāng)利潤(rùn)要高,50元的茶最少你也得賺個(gè)20-30元呀，反之你一千元一斤的茶葉，那它們之間的利潤(rùn)空間就大。廉價(jià)茶和貴茶在利潤(rùn)之間從何而談呢?廉價(jià)茶走得路線不就是薄利多銷嗎，因?yàn)楸阋烁嗳撕鹊闷?。真正上了幾千上萬(wàn)一斤的茶葉，利潤(rùn)是大，關(guān)鍵是你能賣幾斤呢，那就不是賣茶，那是炒作茶了，換句話說(shuō)你有多少人脈能經(jīng)常喝得起上千上萬(wàn)的茶呢？當(dāng)然啦按照平穩(wěn)的路線來(lái)走的話，茶的利潤(rùn)還是可觀的，無(wú)論是賣茶還是種茶。但是相當(dāng)來(lái)說(shuō)種茶的要辛苦一點(diǎn)。

茶葉銷售人員提成政策

一般一包茶葉價(jià)格如果是300元一包，它需要的種植費(fèi)用在50元左右，而茶葉的加工需要電費(fèi)、水費(fèi)、員工工資，一般這些所需要70元左右，而茶葉的包裝價(jià)格則需要根據(jù)它是屬于精致、還是高檔，不同檔次的包裝所需要的成本不一樣，一般價(jià)格在50元左右。這樣算下來(lái)，這包茶葉的利潤(rùn)就是在150元左右，對(duì)比以前的利潤(rùn)空間降低了很多。

茶葉銷售薪資和提成如何規(guī)定

我給你說(shuō)下我工作的地方的待遇吧，屬于茶藝館，并不是單純賣茶葉，有雅間，提供場(chǎng)所，聊天，聚友等，茶藝員（服務(wù)員）基本月工資1500元，包住不包吃，每月加300元生活補(bǔ)助（就是伙食補(bǔ)助，因?yàn)椴话裕?，提成?%提，提成內(nèi)容：會(huì)員卡，茶葉，茶具等。垍頭條萊

如果銷售有成效可被提為銷售經(jīng)理，月工資2000+300補(bǔ)助。店長(zhǎng)是3000+300補(bǔ)助+300話費(fèi)補(bǔ)助。福利方面就太多了，比如年工資按百分之多少增長(zhǎng)，年假，月休，太詳細(xì)我就不一一回答了。萊垍頭條

茶葉業(yè)務(wù)員提成一般在多少錢

我前兩年賣茶葉的時(shí)候是算10個(gè)點(diǎn)，就是銷售額的百分之十。比方你賣了1萬(wàn)塊的茶葉提成1千。你的提成要先跟老板講好嘛，這樣才能算的出來(lái)你的提成呀。

茶葉店賣茶葉提成多少

利潤(rùn)為50% 說(shuō)明收入是成本的2倍 只要控制在 1<收入/成本<2 之間 你給業(yè)務(wù)員多少提成都是可以的 根據(jù)自己的實(shí)際情況而定 同時(shí)也有可能給的提成越多 業(yè)務(wù)員帶來(lái)的業(yè)務(wù)量越大 這樣你的銷售額也越大 所以還要看提成的激勵(lì)作用

茶葉銷售員工資多少

茶藝師一般工資多少：

初級(jí)茶藝師的工資一般是3000-8000，而中級(jí)茶藝師的工資一般是5000-12000，高級(jí)茶藝師的工資就比較高了有8000-15000，上不封頂，因?yàn)橛行└呒?jí)茶藝師也會(huì)自己開(kāi)茶館或者去茶文化研究協(xié)會(huì)當(dāng)教授，所以茶藝師的工資是比較高的，尤其是在北上廣深這些城市，初級(jí)茶藝師剛出來(lái)都有六七千一個(gè)月，但是做這行要耐得住寂寞，同時(shí)自己也要熱愛(ài)茶，對(duì)茶文化有一定的研究。

茶葉銷售員一般提成多少

銷售和行業(yè)無(wú)關(guān)。

每家公司的體系和薪資模式不同，平臺(tái)大小不同，銷售員發(fā)展的前途則不同！

如果從常規(guī)的角度去比對(duì)那茶葉銷售單價(jià)低，提成自然不會(huì)高，但是一家公司采用合伙人制，愿意提供平臺(tái)，讓銷售人員獨(dú)立跟進(jìn)保護(hù)客戶，產(chǎn)生復(fù)利報(bào)酬，那么結(jié)果又不一樣！

所以，比對(duì)前景，不如去比對(duì)公司的薪酬體系和平臺(tái)大??！